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1. 新来一位靓丽的女教师，几位单身男教师纷纷求爱，女教师该怎办？

新来一位靓丽的女教师，几位单身男教师纷纷求爱，女教师该怎办？

窈窕淑女君子好求，长得靓丽青春，容易吸引异性目光。尤其在学校，男教师接触的群体比较狭窄，每天在学校和学生打交道，与社会接触少，没有更多的时间和外面的女孩接触。当学校来了一个靓丽女教师时，自然地就会接近献好，开启疯狂追求模式。

如果两三个男教师同时发起集体狂追，就会给女生带来麻烦，影响生活工作清绪。女孩一定要有自己的主见，清晰自己喜欢的类型，不能糊里糊涂，谁送得礼物多就喜欢谁。

我想，女生应该能感受到，和谁在一起开心，和谁能聊的无拘无束，和谁在一块开心。能够判断出来谁是自己心中的白马王子，自己喜欢哪种类型，和谁在一块相处比较舒服。

如果自己不喜欢的，应及时明确告诉对方，不要让对方再抱有希望，浪费彼此的精力和时间。不要让对方已经深深陷入情海之中，然后再冷酷无情拒绝，那样的话，很容易激怒对方，做出一些极端行为！

女生如果喜欢平淡真实稳定的生活，那么教师可以考虑，如果喜欢就接受对方。如果女生希望大富大贵，享受富裕满足的生活，则建议不要选择教师。教师收入太低了，仅仅解决温饱问题。想过上别致的有情调的生活，教师这一行业是无法实现的。

选择教师的好处就是，两个人同时享受节***日，***期安排外出旅游，家务劳动两个人同时做。最受益的就是下一代孩子上学和辅导，明显比别的家庭条件优越多了。自己接送孩子上学下学，自己在家就可以辅导学习，能节省一个劳力，省去一笔数额可观的辅导费。

鉴于以上分析，女主应该知道如何去选择和判断了吧？

俗话说“萝卜***，各有所爱。”但是面对几个青年教师的追求，首先应该明确自己的择偶标准。譬如说，另一半不找教师，找教师但是不找本校教师，一定找本校教师……

一、不找教师

如果不找教师，他们几个都傻眼了，傻子才会在屁股后面追。

二、不找本校教师

这样的话，他们也会适可而止。其中可能有外调继续追，这样也就好办了。

三、就他们几个中的一个

这样的话就尽快公布择偶条件。然后像评审职称一样评审

1.自然条件：相貌，身高。

2.家庭条件：父母双方都有工作，父母有一方有工作，父母年龄……

3.要求条件：房子位置（县、市……），大小（不低于……）；车品牌、价位；存款（不低于……）…………

4.学历：毕业院校，学位……

5.软件：兴趣爱好，言谈举止，人品人缘……

四、暂不考虑婚姻问题

本姑娘暂不考虑婚姻问题，请各位止步！

老师嫁老师好，有共同语言，有寒暑***，可以一起出去游玩。老师***期多，两个人呆在一起时间多，有利于家庭。男教师挣钱少，出轨搞婚外情的机率低。从男教师中选择一位人品好的嫁了吧！其它男教师也会知难而退，也就死心了！

“快刀斩乱麻”，这样的事情，拖得越久，伤害的人就越多。

但是，这个“快”，是相对的，必须在了解了对方的情况下，才能做出选择，否则，是草率的。

作为新来的女教师，受到单位几位男教师的追求，这就说明:

【1】女教师比较漂亮，且是单身。

【2】女教师性格温婉，惹人喜爱。

【3】男教师也到了谈婚论嫁的年龄，不想错过优质女老师，所以才拼命追求。

面对这样的现状，女老师为难了，害怕得罪其他两位老师。

老穆认为，这足以说明:

【1】这位女老师心地善良，情感细腻，能考虑到别人的感受。

【2】这位女老师还没有充分了解各位追求者，因而无法做出正确的选择。

自己的终身大事，还要在乎其他2位老师的感受的话，那干脆都不要选了。不喜欢的当他提出来或者有追求的举动时，就提前委婉的拒绝，如果还是不放弃，那就不用再顾及他的感受了，先礼后兵了。喜欢谁，就选谁，就是这么简单，有啥难的。